“我國電線電纜職業要與時俱進搶抓晉級開展的機會；電線電纜企業要加速推動企業立異轉型；職業協會要加強服務發揮職業安排的引領效果。” 9月23日，我國電器工業協會常務副會長楊啟明在2014年我國電線電纜職業大會上關于我國電線電纜職業開展給出了三大主張。
楊啟明針對我國電線電纜職業開展的現狀和未來開展提出了自己的觀點和主張。
首要，電線電纜職業要與時俱進搶抓晉級開展的機會。現在我國電線電纜職業的總產值已達1.2萬億元，位居世界第一，構成了較為完全的產品制作系統和大規劃的制作才干，為國民經濟和各行各業的開展、為進步我國制作業的競賽力做出了不可磨滅的奉獻。
楊啟明表明，盡管我國電線電纜職業開展速度很快，現已駛入了由大變強的軌跡，可是在閱歷了30多年的粗豪式開展后，電線電纜職業呈現了產能過剩、集中度不高、辦理本錢高、中低端商場競賽劇烈、利用率越來越低、研制投入缺乏等問題。他說，這些問題都嚴峻限制了職業的開展。當然這些現象在其他職業也有不同程度的存在，有的乃至還更嚴峻。可是因為電線電纜工業具有量大面廣以及為其他職業配套的特色，現在的情況應該引起咱們的注重和沉思。
楊啟明說，電線電纜職業要用開展的思路和全球的視界搶抓晉級開展的先機。最近德國推出了“工業4.0”方案和美國推出的“再工業化”，這是以智能制作為主導的新的工業革命。現在，政府部門正在擬定《我國制作2025》，這是晉級版的我國制作，也是我國制作未來的開展方向。
電線電纜工業要大力依托科技立異，與信息技能、制作技能深度交融的數字化、智能化制作為主題，搶占世界工業競賽的制高點，尋求未來開展的主動權。當時及“十三五”期間，跟著新式工業化、新式城鎮化開展的進程加速，綠色環保、低碳經濟的重要性日益凸顯。新能源、特高壓、智能電網、4G網絡、海洋工程、高速鐵路、城市軌跡交通等國家重點扶持和開展的職業規劃都連續出爐。這關于電線電纜職業未來的開展，將意味著更多的開展機會以及應戰。電線電纜職業需求積極探索健康開展、繼續開展的科學途徑，不斷增強轉型晉級、立異引領的內涵動力。
其次，電線電纜企業要加速推動企業立異轉型。我國電線電纜職業現已站在歷史性的關口，新一輪洗牌正在悄然地進行。企業立異、轉型、晉級、并購活動方興未已。很多企業正閱歷困難的蛻變，未來誰首先完結蛻變、樹立全新的商業模式，誰就將領跑下一個開展紀元。所謂轉型，著重的是轉，是大的開展方向的改變，現實意義下，轉型更著重的是改變開展的理念，從首要注重數量、規劃擴張改變為愈加注重質量效益的可繼續增長。所謂晉級著重的是升，是在原有基礎上的進步，是企業開展不斷跨過的進程，因而轉型晉級體現在技能、辦理、安排結構、人才結構以及產品商場服務等方面。
楊啟明說，注重經過不斷立異活動繼續增強企業的開展才干，是每一個企業應當尋求的方針。詳細來講，電線電纜企業要瞄準專、精、透的方向推動轉型開展，不只要把開展的方針聚集在進步硬實力上，更要注重影響企業開展的長期性、基礎性和戰略性的軟實力建造。在戰略辦法、技能立異、質量辦理、品牌刻畫、本錢操控、商場開辟、危險管控、人才培養、文明凝集、資本運作、社會職責、調和環境建造等方面構成獨具特色的整合才干，才干實在改變方法，贏得未來開展的主動權。
最終，職業協會要加強服務發揮職業安排的引領效果。楊啟明表明，在當時不斷深化改革、改變政府職能的大布景下，職業協會和諧、引導和服務的功用效果日顯杰出。他說，職業協會要堅持為職業、為企業發明價值的主旨，背負職業開展的引導者、職業問題的和諧者，職業方針的樹立者，職業利益的維護者的作業責職，慶豐電纜為職業企業開展做好服務，做出奉獻。
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